În conformitate cu statisticile europene, rata accidentelor de muncă în cazul lucrătorilor tineri, cu vîrste cuprinse între 18 şi 24 de ani, este cu 50% mai mare decât la orice altă grupă de vârstă a lucrătorilor. Fiind nou veniţi în câmpul muncii, este posibil ca tinerilor să le lipsească experienţa şi, adesea, maturitatea fizică şi psihologică. Există şi alţi factori care îi expun pe tineri unor riscuri mai mari, precum:
-
Nivelul insuficient de competenţe şi de formare;
-
Necunoaşterea drepturilor proprii şi a obligaţiilor angajatorului;
-
Insuficienta încredere pentru a semnala eventualele probleme;
-
Nerecunoaşterea de către angajatori a protecţiei suplimentare de care au nevoie lucrătorii tineri.